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営業職って人が定着しないんだな

労働者の皆様

こんにちは。ただいま、次の刑務所を探しているリェータです。求職サイトに個人情報を登録した。今、リクナビを利用しているが、dodaにも個人情報を登録し、今よりも経理・財務スキルを身につけるべく頑張っている、働きたくないにも関わず、こんなことをしている嫌になる。こんなことでは理想の無職になれないと実感している。こんなものは不労所得を生み出す種銭を効率良く稼ぐためにやっているにすぐない。この転職活動は私の本望では決してない。

 

目次

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営業職の求人が山のように押し寄せる

さて、転職サイトをが眺めていると色々な会社からオファーが来る。大東建託(不動産営業)、販売職(ドンキホーテ)などから、オファーが来ますね。それも面接確約です。面接に呼ばれる程の人気があるのか私は?なんて自画自賛をする価値は無い。だってオファーが来るのが人気のない、薄給、激務の仕事のばかりで、見えてる対人地雷がたくさん現れています。

 

こんなに求人を出しても人が来ないんだろうと容易に想像がつく。5CHか何かでも、不動産営業はブラック臭を放ってますよね。ただ、不動産営業はブラックなのかといったら、一概には言えない気がする。

 

だって不動産を売れば、それなりの賞与が入ってくるわけです。もし、これが10億円の物件を売ったのに、賞与が100万円しか貰えないならブラックだと思います。仕事内容がきつくても多額の現金が貰えるとか、株が貰えるならブラックではありません。その条件に照らすと販売職なんて、薄給、勤務時間が長い、不規則というのは容易に想像ができるのでブラックだと思います。こんな求人に応募して働こうものなら薄給確実です。モデル年収なんて当てにならないでしょう。年収400万円と書いてあっても固定残業が毎月40Hを含んだり、年間休日100日くらいなら、薄給の仕事です。だいたい、囚人の年間休日だって120日くらいあるのに、なんで無実の人の年間休日が100日なんて、ふざけてるでしょう、

 

なんで、悪い事をしてない人が囚人より働かないといけないのですか?居酒屋の店員、販売職なんて囚人にやらせればいいでしょう。そうすれば人件費だって浮くでしょうし、暴行、窃盗、放火魔、*人犯にクレームを度胸のある客なんていないでしょう?クレーム対応も楽になるのではないのか?さすがに窃盗犯に金庫番をさせるわけにはいかないが・・・

 

経理の転職

経理の転職で困ることと言えば、志望動機に困る人が多い。私もそうなんですけどね。経理というか会計と言う仕事は、日本の法律に基づいて行うもので、企業ごとに職務内容があまり差が無いのです。プログラマーの転職なら、これまでに習得したC言語のスキルをもとに生かせる仕事を探すことができるが、経理はそうはならない。会社により仕事内容に差があまりないのです。。

今のところ、零細会計事務所からオファーが来たら、見送りですね。どうせ残業代が出ない、賞与がでない、昇給が無いと人のやる気を削ぐものばかりでしょうね。

 

 

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