以前も似たようなことを書きましたが、改めて書いていきます。
目次
自分で給料は決められない
入社する時のにお給料の交渉をするだけだと思います。
雇用契約書にサインをして働き始め、
年に1回の昇給かあるかどうかだと思います。
それから自分の生活環境に変化があっても給料は伸びません。
子供ができたり、結婚したり、新居を買ったりする
必要が出てきても給料は増えません。
すべてはあなたを評価する上司の意向次第です。
逆にお給料が下がることもあります。
働いて収入を得ているから
文字の通りです。
生活には困らない程度のお金がもらえますが、
子育て、マイホームのような大きな出費が出てきた場合、
破綻するかもしれません。
働くという事でエネルギーを使ってしまっていて、
体を壊したり、会社が潰れたりしたら収入が無くなってしまいます。
収入の道は複数持つことが非常に大事です。
会社だって複数の事業を持って事業を展開しています。
なんで雇われのみだと複数の収入を得てはいけないんでしょう?
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