アクセスランキング 仕事に厳しさは必要ない。むしろ楽に仕事をするべき - 30代おっさん。アーリーリタイアへの挑戦

30代おっさん。アーリーリタイアへの挑戦

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30代のおっさんが、会社を辞めて労働から解放されるまでの軌跡を描く。働けば自由になりますよ

仕事に厳しさは必要ない。むしろ楽に仕事をするべき

      2018/09/22


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労働者の皆様

こんにちは。労働嫌いなリェータです。仕事をしていると、色々な人に会う。同年代や、私よりも年下の人はそうでもないのだが、40代後半以上の同僚で、仕事を厳しくあるべきとか、仕事は苦労するものだ?とか見当違いな事を主張する奴がいる。本当に迷惑だ。

 

なぜ働くのか?

 

仕事に厳しさを追求している人に根本的な事を聞きたい。なぜ、そもそも、あなたは働いているのか?綺麗事を言わずに現実を言うと、生活費を稼いでいるために働いているのが大多数なのではないのか?ということは、お給料は沢山貰えるほど、あなたの生活は楽になる。そのお金を沢山稼ぐにはどうすればいいのか?

お金をもっと稼ぐにはどうしたいいですか?仕事に「厳しさ」を追求して働くより、残業をしてお金を稼いでいる人が多いのではないでしょうか?だって、厳しくすることで給料があがるなら、毎日定時退社にして、仕事を厳しくすればいいだけじゃないですか?

そもそも、給料を決めているのは誰なのか?厳しくすることと給料は相関があるのか?給料が本当に上がるなら、厳しくする意味が少しはあるかもしれないが、仕事の厳しさと給料は関係がない。こんな簡単な事を説明する必要があるのか不明だが、あなたの上司が給料が決めます。仕事の厳しさは給料を決めません。さらに言うと中小企業なら社長があなたの給料を決めているのです。

 

厳しさはいらない

 

私の同僚、後輩には、いつも言っていることだが、やることが無くて暇そうにしていて寝てても、私は叱責したり、上司に密告したりはしないので安心してほしい。。それどころか、仕事をさぼることを、楽をすることを奨励しているくらいです。例えば、やることが無いならブログを読んでいてもいい、Amazonで買い物をしてもいい、映画を見ていてもいい、副業の勉強もしてもいい、早く帰りたかったら、私が外出の用事を作って、その用事を後輩に任せて、そのまま帰宅していい。

 

お金が楽に稼げれば何でもいいです。同僚に厳しい、仕事にけじめをつけて職場の空気を悪くするやつがいたら*****したくなりよね、仕事を厳しくすることのメリットはいったいなんだ?これを論理的に私に説明してほしいものです。これが説明できないなら私に関わってこないで欲しい。同じ雇われサラリーマン同士を監視しあって、厳しくして誰が得をするのか?

たかが仕事

 

本質的に囚人と同じことをやっていることを恥だと思わないのか?私は労働は恥ずべきものだと考えている。こんなものは囚人にやらせておくべきものです。コンビニの店員や居酒屋の店員は囚人にやらせればいいのではないのか?そうすれば人件費は浮きますしね。それどころかクレーマーが減るのは確実です。暴行、傷害を起こした囚人相手にクレームを付けられる度胸がある人はいるのでしょうかね。犯罪を犯そうが刑期が伸びるだけ、囚人なので失うものがない、犯罪を起こすと失うものが無い無敵の人相手なら、客どころか経営者も気をつかうのではないでしょうか?

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